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2023年工伤赔付(工伤赔付起纷争 倾心调解促和谐)

调解一家事,温暖万人心。近日,西固区司法局四季青司法所成功调解一起因工伤造成的人身损害赔偿纠纷,经不懈努力,双方当事人达成了一次性终结协议,合理合法的化解了矛盾纠纷,有效维护了劳动者的合法权益。

张某系兰州某商贸公司职工,从事库房搬运工的工作。2022年12月18日下午,张某送完货到仓库确认是否还需送货时,被单位的叉车碾压致脚部受伤,当即送往甘肃省中医院就诊,诊断为开放性跟骨骨折、左胫骨远端外侧缘骨折、左外踝尖端撕脱骨折,经住院治疗后出院,遵医嘱继续药物治疗,定期复查。看病期间产生的医药费由兰州某商贸有限公司支付。2023年12月,张某完全康复,要求用人单位赔偿,双方因人身损害赔偿事宜无法达成一致意见,请求四季青司法所调解解决。

受理该案后,司法所高度重视,立即组织工作人员组成调解小组,向当事人了解情况、查看证据。经初步调查,双方对工伤事实部分没有异议,主要争议焦点在赔偿的具体数额。据此,为了能够依法确定赔偿标准,调解人员首先提出建议,可以对伤者做劳动能力鉴定或伤残等级鉴定,后经双方协商一致同意做伤残等级鉴定,并由双方共同选定的甘肃中科司法物证技术鉴定中心给张某做伤残鉴定。经鉴定,张某伤残程度评定为十级伤残,误工期评定为240日,护理期90日,营养期90日。按照2023年人身损害赔偿有关费用计算标准、法律依据,调解员详细计算了赔偿数额,为接下来的调解工作做好了准备,做到心里有数,调解有度。在调解过程中,调解员先询问了双方各自对于赔偿金额的想法和打算,然后采用背对背、面对面的方法分别进行调解。工作人员通过分析事故发生的原因,逐步明晰双方的过错责任,同时耐心给双方讲解了《民法典》《工伤保险条例》等相关法律规定。经过工作人员耐心细致的解释和不懈努力,双方分歧逐渐缩小,最终达成一致协议,公司同意赔偿张某人身损害赔偿金102000元。为增强协议的法律效力,双方还一致申请在西固区人民法院做了司法确认。一起因工伤引发近一年的矛盾纠纷最终得以圆满解决,双方当事人都非常满意,对司法所工作人员认真负责的敬业精神给予了赞誉和肯定。

这起矛盾纠纷的成功化解,只是四季青司法所尽职尽责、坚持发展“枫桥经验”、熟练运用法律法规成功化解纠纷的一个缩影。今后四季青司法所将继续以饱含司法热忱和人民情怀的工作作风,力争将矛盾纠纷化解在细微处、化解在萌芽时,为建设平安西固、法治西固贡献力量。


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