12月19日，礼泉法院成功调解一起劳务纠纷案，有效维护了当事人的合法权益，最大限度减轻了当事人的诉累，将服务人民群众，实现司法便民措施落到实处。
2021年2月，原告张某在被告叶某所承包的工地打工，同年8月份工期结束，被告拖欠原告劳务费共计34955元，原告多次催要无果，无奈之下原告诉至法院。
法院受理案件后，驻院调解员黄真及时了解了原告的诉求，并第一时间通过电话与被告取得联系，组织双方当事人到法院进行诉前调解。
在调解过程中，调解员兼顾情理和法理，本着充分协商互相体谅的原则，向被告释法析理，释明劳务费是务工人员的劳动报酬，这笔钱能否及时到位往往直接关系着务工人员及其家庭的正常生活，并向被告阐明恶意拖欠工资的法律后果。在调解员的说理下被告认识到自己的错误，并表示愿意支付拖欠原告的劳务费但目前资金周转困难，希望能够分期给付劳务费。调解员把面临的问题向原告解释后，提出了分期给付的建议。最终，在调解员的劝说下，被告与原告达成调解协议，协议约定被告叶某分期还清拖欠的劳务费。
民生无小事，枝叶总关情。务工钱来之不易，遇到涉及劳务纠纷的涉民生类案件，礼泉法院始终坚持以人民为中心，立足审判职能，倾听群众诉求，实打实为群众解决操心事、烦心事，不断满足当事人低成本、高效率处理纠纷的需求，切实提升人民群众的获得感、幸福感和满意度。
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